Tarım ve Orman Bakanlığı Personel Alımı 2026: Başvuru Rehberi, Şartlar ve Kadro Dağılımı

Tarım ve Orman Bakanlığı Personel Alımı 2026: Başvuru Rehberi, Şartlar ve Kadro Dağılımı
Paylaş

Başvuru durumu: Başvurular henüz başlamadı. Tarım ve Orman Bakanlığı ilanına göre başvurular 27 Temmuz 2026 tarihinde açılacak ve 9 Ağustos 2026 saat 23:59‘da sona erecek. Başvurular yalnızca Kariyer Kapısı üzerinden e-Devlet şifresiyle alınacak; şahsen veya posta yoluyla yapılan başvurular değerlendirmeye alınmayacak.

Tarım ve Orman Bakanlığı, taşra teşkilatında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında toplam 1.874 sözleşmeli personel alımı gerçekleştirecek. Alım dokuz farklı unvanda yapılacak; büyük çoğunluğu 2024 yılı KPSS (B) grubu puan sıralamasıyla, gemi adamı kadrosu ise uygulamalı sınavla belirlenecek. Aşağıda kadro dağılımı, aranan şartlar ve başvuru süreci resmî ilan metnine göre sıralanıyor.

Kadro ve Kontenjan Dağılımı

Resmî ilanda yer alan kadro dağılımı şöyle:

UnvanKontenjan Sayısı
Veteriner Hekim645
Ziraat Mühendisi515
Destek Personeli239
Gıda Mühendisi185
Koruma ve Güvenlik Görevlisi73
Büro Personeli60
Su Ürünleri Mühendisi49
Harita (Alan) Mühendisi45
Gemi Adamı23
Avukat13
Laborant9
Biyolog7
Balıkçılık Teknolojisi Mühendisi6
Kimyager (Diğer Teknik Hizmet Personeli)5
Toplam1.874

Bazı haber kaynakları mühendislik kadrolarını “800 mühendis” şeklinde tek başlıkta topluyor. Resmî ilanda ise mühendislik kontenjanı dört ayrı unvana (ziraat, gıda, su ürünleri, harita) bölünmüş durumda; tablodaki rakamlar ilan metninde geçen unvan bazlı dağılımı yansıtıyor.

Ortak Başvuru Şartları

İlana göre bütün pozisyonlar için geçerli olan genel şartlar şunlar:

  • 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48. maddesinin ilgili bentlerinde belirtilen genel şartları taşımak.
  • Türk vatandaşı olmak (Bulgaristan’dan göç eden Türk soylular dahil); mavi kart sahipleri ve yabancı uyruklu adaylar başvuramıyor.
  • Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almamak ve 65 yaşını doldurmamış olmak.
  • KHK ile kamu görevinden çıkarılmamış olmak.
  • Daha önce 4/B sözleşmeli statüde çalışıp sözleşmesi feshedilenler için, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmiş olmak.
  • Yerleştirme sonrası yapılacak güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması.

KPSS puan şartı gemi adamı hariç tüm pozisyonlar için geçerli. Öğrenim durumuna göre kullanılacak puan türü şöyle:

MezuniyetKPSS Puan Türü
OrtaöğretimKPSSP94
Ön LisansKPSSP93
LisansKPSSP3

İlgili puan türünden en az 50 puan almış olmak gerekiyor.

Pozisyona Özel Farklar

Mühendislik kadroları (ziraat, gıda, su ürünleri, harita, balıkçılık teknolojisi) kendi branşına uygun lisans diplomasını gerektiriyor; ilanda bu branşlar arasında ayrım yapılmış, tek bir “mühendis” kadrosu olarak değil, ayrı kontenjanlarla ilan edilmiş.

Gemi adamı kadrosu diğerlerinden tamamen farklı işliyor: KPSS puanı aranmıyor, adaylar uygulamalı sınava giriyor ve alınacak personel sayısının 5 katı kadar yedek aday belirleniyor. Sınava ilişkin ayrıntılar Bakanlığın resmî sayfalarında (tarimorman.gov.tr ve tarimorman.gov.tr/PERGEM) yayımlanacak.

Koruma ve güvenlik görevlisi ile destek personeli kadroları için ilanda branşa özel ek bir şart belirtilmemiş; genel şartlar ve KPSS puan sıralaması geçerli.

Başvuru Tarihleri

Başvuru başlangıcı27 Temmuz 2026
Başvuru bitişi9 Ağustos 2026, saat 23:59
Başvuru yeriKariyer Kapısı (kariyerkapisi.gov.tr/isealim)
Başvuru yöntemie-Devlet şifresiyle giriş

Başvuru Süreci Nasıl İşliyor?

Adaylar Kariyer Kapısı sistemine e-Devlet şifresiyle giriş yaparak başvurularını tamamlıyor.

Başvuru tamamlandıktan sonra adayların “Başvurularım” ekranından işlemin tamamlanıp tamamlanmadığını kontrol etmesi gerekiyor. Ekranda “Başvuru Alındı” ibaresi görünmeyen başvurular değerlendirmeye alınmıyor. İlan, adayların bu ekrandan “Aday Başvuru Bilgileri” formunu da yazdırmasını istiyor.

Henüz e-Devlet şifresi bulunmayan adaylar, PTT şubelerinden şifre almak yerine e-Devlet şifresi nasıl alınır rehberinden başvuru öncesinde şifreyi çıkarma adımlarını inceleyebilir; e-Devlet şifresi olmadan Kariyer Kapısı’na giriş yapılamıyor.

Bir Aday Kaç Tercih Yapabilir?

Adaylar öğrenim durumlarına uygun pozisyonlardan en fazla 20 tercih yapabiliyor. 20’den fazla birim veya nitelik için yapılan başvurular geçersiz sayılıyor; bu durumun tespiti halinde adayın hiçbir tercihi değerlendirmeye alınmıyor.

Aynı öğrenim düzeyinde birden fazla diplomaya sahip adaylar da bu 20 tercih hakkını yalnızca mezun oldukları bir bölüm üzerinden kullanabiliyor; farklı bölümler üzerinden yapılan tercihler geçersiz sayılıyor.

Başvuruda İstenen Belgeler

İlanda başvuru için istenen belgeler açıkça sayılmış:

  1. Vesikalık fotoğraf (e-Devlet üzerinden otomatik yüklenir; yüklenmezse son 6 ay içinde çekilmiş, yüz tamamen görünür bir fotoğraf manuel yüklenmeli).
  2. Mezuniyet bilgisi/diploma (otomatik yüklenmezse onaylı diploma örneği manuel olarak, önlü-arkalı ve okunaklı şekilde yüklenmeli).
  3. Yurt dışı mezunları için diploma yerine denklik belgesi.
  4. Adres, adli sicil ve askerlik bilgileri (sisteme otomatik yüklenir).
  5. Son 1 yıl içinde 4/B sözleşmeli statüde çalışmış veya ayrılmış adaylar için SGK hizmet dökümü ve çalıştığı pozisyonu gösterir tasdikli belge.

Maaş Bilgisi

İlan metninde sözleşmeli personel için herhangi bir ücret veya maaş rakamı yer almıyor. 4/B sözleşmeli personel ücreti, göreve başlama sonrasında ilgili mevzuat ve pozisyon unvanına göre belirleniyor; bu ilan kapsamında Bakanlık tarafından açıklanmış bir tutar bulunmuyor. Bu nedenle burada kesin bir rakam verilmiyor.

Değerlendirme ve Yerleştirme Süreci

Yerleştirme, istenilen nitelikleri karşılayan adaylar arasından KPSS puan üstünlüğüne göre Kariyer Kapısı sistemi tarafından otomatik yapılıyor. Puanların eşit olması durumunda önce diploma tarihi itibarıyla önce mezun olana, bu da eşitse yaşı büyük olana öncelik veriliyor.

Yerleştirmeye hak kazananların listesi Bakanlığın resmî sayfalarında (tarimorman.gov.tr, tarimorman.gov.tr/PERGEM) yayımlanacak; adaylara ayrıca tebligat yapılmıyor. Sonuç aynı zamanda Kariyer Kapısı üzerinden de görüntülenebiliyor.

Kariyer Kapısı sistemindeki bilgilerin gerçeğe uymadığının tespiti halinde, yerleştirmesi yapılmış olsa dahi adayın ataması yapılmıyor.

Atama Sürecinde Dikkat Edilmesi Gerekenler

Yerleştirmesi yapılan adaylardan istenecek belgeler, sonuçların ardından Bakanlığın resmî internet sayfalarında ayrıca duyurulacak. İlana göre bu süreçte şu durumlar atamayı doğrudan etkiliyor:

  • Belirlenen süre içinde geçerli bir mazereti olmadan evrak teslim etmeyen adayların ataması yapılmıyor.
  • Şartları taşımadığı sonradan anlaşılan adaylar, yerleştirilmiş olsalar dahi atanamıyor.
  • Süresi içinde göreve başlamayan veya hakkından feragat eden adayın ataması iptal ediliyor; bu durumdaki adaylar herhangi bir hak iddia edemiyor.
  • Gemi adamı pozisyonunda bu şekilde boşalan kadrolara, başarı sıralamasındaki yedek adaylar arasından istihdam yapılabiliyor.

Görev Yeri Nasıl Belirleniyor?

Ataması yapılacak personel Bakanlığın taşra birimlerinde görev yapacak. İlanda kadroların il (tüm ilçeler), il şube, ilçe ve kuruluş müdürlüğü düzeyinde ilan edildiği belirtiliyor; il düzeyinde ilan edilen bir kadroya yerleşen aday, ihtiyaca göre o ilin farklı ilçe veya şube müdürlüklerinde görevlendirilebiliyor. İlanda hangi illerde kaç kişi alınacağına dair ayrıntı bulunmuyor; il bazlı dağılım için Bakanlığın PERGEM sayfasının takip edilmesi gerekiyor.

Başvuru Öncesinde Bunları Kontrol Edin

  • e-Devlet şifreniz aktif mi, kullanıcı adı ve şifre elinizde mi?
  • e-Devlet üzerindeki telefon, e-posta ve UETS bilgileriniz güncel mi?
  • Mezun olduğunuz branş, başvuracağınız kadronun öğrenim şartıyla uyuşuyor mu?
  • KPSS puan türünüz (P3, P93 veya P94) ilgili pozisyon için 50 puanı karşılıyor mu?
  • Aynı öğrenim düzeyinde birden fazla diplomanız varsa, hangi bölüm üzerinden başvuracağınıza karar verdiniz mi?
  • Diplomanız otomatik yüklenmiyorsa onaylı, önlü-arkalı ve okunaklı bir kopyanız hazır mı?
  • Son 1 yılda 4/B sözleşmeli çalıştıysanız SGK hizmet dökümünüzü aldınız mı?
  • Toplamda 20 tercihi aşmayacak şekilde başvuru planınızı yaptınız mı?
  • Başvuru sonrası “Başvurularım” ekranından “Başvuru Alındı” ibaresini kontrol edecek misiniz?

Sonuçlar Nasıl Takip Edilecek?

Bakanlık, yerleştirme sonuçlarını ve atama için istenecek belgelere ilişkin duyuruları resmî internet sayfalarından yapacağını belirtiyor. Adayların bireysel tebligat beklemeden bu sayfaları ve Kariyer Kapısı’ndaki başvuru durumunu düzenli olarak takip etmesi gerekiyor.

Kaynak: Tarım ve Orman Bakanlığı Sözleşmeli Personel Alım İlanı

Yazar

Gökbey Börü, kamu personeli alımları, belediye işçi alımları, İŞKUR ilanları ve kariyer içerikleri üzerine uzmanlaşmış bir içerik editörüdür. Uzun süredir kamu istihdamı alanındaki gelişmeleri takip etmekte olup, adayların doğru ve güncel bilgiye ulaşabilmesi amacıyla personel alımı ilanları, başvuru süreçleri ve çalışma hayatına ilişkin içerikler hazırlamaktadır.

Yorum Yap

Not: E-posta adresiniz yayımlanmaz. Gerekli alanlar işaretlenmiştir.